Regiomanager Oost Nederland

Vacature Regiomanager Oost Nederland

Ben jij een coachende leider met oog voor operatie én mens?

Heb jij ervaring als leidinggevende in een commerciële en mensgerichte omgeving? En ben je intrinsiek gemotiveerd om het beste uit je collega's te halen? Dan is deze functie als Regiomanager Oost-Nederland bij Staatvandienst jou op het lijf geschreven. Wij zoeken een ondernemende leider die met visie en daadkracht het verschil maakt voor zijn of haar team én regio.

Wat ga je doen als Regiomanager?
Als Regiomanager ben jij hét gezicht en de spil van jouw regio. Jij geeft leiding aan een team van bevlogen Loopbaanconsultants en bent verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie, het opstellen en behalen van strategische doelstellingen én het versterken van ons marktaandeel in de regio. Je hebt P&L-verantwoordelijkheid en stuurt actief bij op basis van data, inzichten en marktontwikkelingen.

Naast de commerciële aspecten in de functie zijn we erg gericht op persoonlijke (talent) ontwikkeling, voor al onze medewerkers. Dit betekent dat je als manager constant in gesprek bent met je team Loopbaanconsultants en je ze coacht in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. Naast het (informele) contact met je directe collega’s ben je zowel intern als extern een verbinder en maak je gebruik van je netwerk om de regio uit te bouwen!

Je werkt nauw samen met de Algemeen Directeur, en stemt inhoudelijke en aansturende taken af met de Principal Consultant binnen jouw team. Jij bent de aanjager van groei, zowel op teamniveau als in klantrelaties.

Concreet betekent dit dat jij:

• Verantwoordelijk bent voor het behalen van commerciële en operationele regiodoelstellingen;
• Je team actief coacht en begeleidt in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Nieuwe collega’s begeleidt en hun onboarding organiseert;
• Het overzicht behoudt, kansen signaleert en tijdig bijstuurt;
• Een sterk netwerk inzet om opdrachtgevers te verbinden aan Staatvandienst;
• Meedenkt in projecten, verbeterkansen signaleert en innovatie stimuleert;
• Een open en inspirerende werkcultuur creëert waarin ontwikkeling centraal staat.

Wie ben jij?

Jij bent een natuurlijk leider met gevoel voor mens én resultaat. Je weet wat er speelt op de werkvloer en weet dit om te zetten in gerichte acties. Je durft beslissingen te nemen en bent tegelijkertijd benaderbaar en motiverend richting je team.

Om bovenstaand takenpakket uit te kunnen voeren, bezit je de volgende vaardigheden:

• Leidinggevend coachen & motiveren
• Klantgericht
• Verbinden
• Planning en organisatie
• Kwaliteitswaarborging
• Organisatiesensitiviteit
• Ondernemerschap & ambitie

Daarnaast beschik je over een afgeronde HBO opleiding en minimaal 5 jaar werkervaring in de W&S / re-integratie / outplacement in een leidinggevende positie en heb kennis van het sociale verzekeringsstelsel, kennis van de arbeidsmarkt en een netwerk in de regio. Gezien het grote regiogebied is het praktisch als je woonachtig bent in het midden van het gebied en je bereidt bent om te reizen. Een centrale woonlocatie is een pre.

Wat krijg je er voor terug?

• Een salaris van €5.000,-- €6.128,50 per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van ervaring;
• Flexibiliteit in werktijd (vanaf 32 uur per week) en werkplek (deels hybride);
• 25 vakantiedagen en een persoonlijk keuzebudget van 10%;
• Laptop, telefoon en leaseauto;
• Pensioenregeling;
• Toegang tot onze eigen Staatvandienst Academie en scholingsbudget;
• Een team van deskundige en betrokken collega’s;
• Ruimte voor ondernemerschap en invloed op je eigen loopbaan.

Over Staatvandienst?

Onze mensen zijn onze organisatie

Het team bestaat uit 15 bevlogen collega’s. Onze collega’s zijn betrokken experts in hun vakgebied, met oprechte interesse in de mens. Ze willen de beste uitkomst voor zowel opdrachtgever, kandidaat als onze eigen organisatie en vinden hun eigen werkplezier daarbij ook heel belangrijk. Zij werken om levens en loopbanen mooier te maken en doen dit door oprechte aandacht voor de kandidaten en door het toepassen van de vakkennis en arbeidsmarktkennis. Bij Staatvandienst staan we daarnaast voor persoonlijk contact met onze kandidaten, opdrachtgevers én onze collega’s.

Leren doen we samen in de organisatie, daarom creëren we een omgeving waar je van elkaar kan leren en waar sparring voorop staat. Door korte lijnen met je leidinggevende en met jou in de lead, zorgen we ook voor een mooie loopbaan voor jou!. Jij krijgt alle ruimte om te groeien, te bouwen én te leiden.

Bij Staatvandienst draait het om duurzame loopbanen, werkplezier en persoonlijke ontwikkeling. We begeleiden mensen bij hun volgende stap in hun carrière en maken het verschil door échte aandacht. Onze kernwaarden? Bevlogen – Pragmatisch – Resultaatgericht – Persoonlijk – Verbindend.

Solliciteren? 
Denk jij dat je dé geschikte kandidaat bent voor deze rol? Dan maken we heel graag kennis met je! Solliciteren kan via de ‘solliciteren’ button. We ontvangen naast je cv ook graag een (korte) motivatie waarom dit de baan voor jou is! Je hoort op korte termijn of je wordt uitgenodigd voor een eerste kennismaking met Madelon Meijer van Moedigh. Moedigh verzorgt onze werving en selectie. Heb je eerst nog vragen? Bel of app Madelon op 06-126 290 39.